Versiunea 7.6.75

Overview

Versiunea se adreseaza:

Tuturor organizatiilor

  • Financial -> Contabilitate Financiara -> Fenomene Economice -> Definire Esalonari Cont - posibilitate de introducere in graficul de esalonare a sumelor negative.

  • Financial -> Contabilitate Clienti -> Vechime Solduri Clienti pe grupe ABC - optimizare timp listare raport.

  • Financial -> Cash Management -> Cash Management -> Banci -> Operatiuni bancare - posibilitate adaugare incasari facturi emise / restituire (plati) incasari facturi emise prin modulul Utilitati (sursa tranzactie UTIL) in conturi bancare.

  • Financial -> Cash Management -> Cash Management -> Banci -> Preluare Extrase MT940, XML - se adauga coloana Business Units la afisarea listelor de conturi sau banci si se inactiveaza casuta de selectie in urma contabilizarii inregistrarilor validate.

  • Logistics -> Stocuri -> Operational -> Iesiri si Transferuri -> Specificatie -> buton Selectie Loturi - in browse-ul loturilor disponibile pentru articolele in stocul gestiunii predatoare se afiseaza documentul de intrare in stoc.

  • Logistics -> Stocuri -> Operational -> Iesiri si Transferuri -> Specificatie -> buton Selectie Loturi -> buton Setari - adaugare criterii de filtrare pentru identificarea lotului: Cont, Nr. Doc., Data Doc., Zona, Purtator, Nr. Cmd., Nr. Lot, Serie, Lot Extern.

Salarii

  • Administrare Personal (HR-AD) -> Administrare Personal (HR-AD) -> Alte Functii -> Gestiune Timp -> Concedii Medicale -> Import/Export -> Export - optimizarea functiei de concedii medicale prin introducerea informatiilor Functie Executie si Functie Conducere la exportul concediilor medicale.

  • Administrare Personal (HR-AD) -> Administrare Personal (HR-AD) -> Rapoarte -> Adeverinta vechime ITM -> Model raport: Selectati ultima optiune Adeverinta Vechime ITM - raport nou in tehnologie OpenUI. Inlocuieste raportul Administrare Personal (HR-AD) -> Declaratii Impozite Taxe (HR_TX) -> Adeverinta Somaj -> Adeverinta Vechime ITM.

  • Administrare Personal (HR-AD) -> Administrare Personal (HR-AD) -> buton Persoane -> Contracte -> Detalii Contracte -> Date Contract -> Timpul de Munca - adaugare campuri noi in sectiunea Date Contract - Timpul de Munca: Lucreaza ziua, Lucreaza in perioada de repaus, Repartizare timp munca, Detalii repartizare timp munca.

  • Administrare Personal (HR-AD) -> Administrare Personal (HR-AD) -> buton Persoane -> Contracte -> Detalii Contracte -> Date Generale -> Stare - adaugare campuri noi in stari contract in functie de starea selectata (PLECAT, DETASAT, CRESTE COPIL, SUSPENDAT): Data Sfarsit, CUI unitate detasare, Denumire unitate detasare, Tara Unitate detasare.

  • Administrare Personal (HR-AD) -> Administrare Personal (HR-AD) -> Setari -> Configurari -> Organizatie / Filiale Sucursale - introducerea in sectiunile Organizatie si Filiale Sucursale a campurilor CAEN anterior, Versiune CAEN, Versiune CAEN anterior.

  • Administrare Personal (HR-AD) -> Administrare Personal (HR-AD) -> buton Persoane -> Date Generale -> Adresa de Domiciliu - campurile Judet si Localitate devin obligatoriu de completat la adaugarea sau modificarea unei inregistrari.

  • Administrare Personal (HR-AD) -> Administrare Personal (HR-AD) -> buton Persoane -> Date Generale -> Documente - adaugare campuri noi la selectie tip Document: CHAND - CERTIFICAT HANDICAP.

  • Administrare Personal (HR-AD) -> Administrare Personal (HR-AD) -> buton Persoane -> Date generale -> Identitate - introducerea campului Apatrid in sectiunea Identitate. La completarea cu valoarea DA se activeaza campurile: Drept de sedere, Act Identitate -> Tip act (actualizare lista).

  • Administrare Personal (HR-AD) -> Administrare Personal (HR-AD)-> Alte Functii -> Date Generale -> Identitate - introducerea campului Apatrid in sectiunea Identitate. La completarea cu valoarea DA se activeaza campurile: Drept de sedere, Act Identitate -> Tip act (actualizare lista).

  • Administrare Personal (HR-AD) -> Administrare Personal (HR-AD)-> buton Persoane -> Contracte -> Detalii Contracte -> Adaugare Contract - implementare bifa implicita pentru fondul de handicap (Financiare -> Fondul Special pentru Persoanele cu Handicap) la adaugarea unui contract.

  • Administrare Personal (HR-AD) -> Administrare Personal (HR-AD) -> Alte Functii -> Calcul Salarii -> Fisa Istoric Personal - raport nou in tehnologie OpenUI. Inlocuieste raportul Administrare Personal (HR-AD) -> Administrare Personal (HR-AD) -> Fisa Istoric Personal.

  • Administrare Personal (HR-AD) -> Administrare Personal (HR-AD) -> Alte Functii -> Plati -> Plata cu Ora -> buton Actiuni -> Fisa Individuala Plata Ora - adaugare campuri noi: Centralizat, Trimitere E-mail.

  • Administrare Personal (HR-AD) -> Administrare Personal (HR-AD) -> Rapoarte -> Raport modificari locuri de munca - raport nou in tehnologie OpenUI. Inlocuieste raportul Administrare Personal (HR-AD) -> Rapoarte (HR_RP) -> Alte rapoarte -> Raport modificari locuri de munca.

  • Administrare Personal (HR-AD) -> Administrare Personal (HR-AD) -> Setari -> Reges Online -> Configurari Stari - dezvoltare sectiune Configurari Stari pentru noile modificari Reges Online.